:: ผู้อำนวยการโรงเรียน ::
นายชัชชัย พุทธสุวรรณ์ ผู้อำนวยการโรงเรียนเบญจมราชรังสฤษฎิ์
Graphical counter from SEP 2550
Oh no! Where's the
JavaScript ?
Your Web browser does not have JavaScript enabled or does not support JavaScript. Please
enable JavaScript on your Web browser to properly view this Web site,
or
upgrade to a Web browser that does support JavaScript;
Firefox ,
Safari ,
Opera ,
Chrome or a version of
Internet Explorer newer then version 6.
The Untouchables
วันนี้ขอนำคำศัพท์คำนี้มาขยายความกัน
คนที่เรียนภาษาอังกฤษมาจะต้องได้พบได้เห็นได้อ่านและเข้าใจความหมายของศัพท์คำนี้ อาจจะรู้ความหมายเพียงผิวเผิน หรือบางคนอาจรู้ไปถึงรากศัพท์ รู้ความหมายในเชิงปรัชญา เรียกว่ารู้ลึกซึ้งกับคำศัพท์เพียงคำเดียวนี้
The Untouchables มันมีความหมายว่า แตะต้องไม่ได้ ห้ามแตะ ห้ามสัมผัส อะไรทำนองนี้
หากมองไปที่พจนานุกรม มันมีความหมาย 2 ประเภท คือเป็นได้ทั้ง adjectives และ Nouns
untouchable (อันทัช'ชะเบิล)
adj. แตะต้องไม่ได้, แตะไม่ถึง, ห้ามแตะ, ห้ามยุ่ง, ห้ามสัมผัส.
n. วรรณะจัณฑาล, สมาชิกวรรณะจัณฑาล.
ประเด็นวันนี้เราจะกล่าวถึง untouchables ที่มีความหมายเป็นคุณศัพท์ หรือ adjective
จำได้ว่าหนังเรื่อง untouchables เป็นหนังในแนวอาชญากรรมที่เกี่ยวกับแก๊งมาเฟียในอเมริกา ที่เรียกแก๊งนี้ว่า แก๊งอัลคาโปน (Al Capone ) เป็นภาพยนตร์ที่โด่งดังสร้างจากเรื่องจริงของเจ้าพ่อมาเฟีย ใครที่แตะต้องหรือสัมผัสกับแก๊งนี้มีสองอย่างคือ เข้าร่วมแก๊ง หรือไม่ก็ถูกฆ่า แม้แต่ตำรวจยังต้องทำเป็นเอาหูไปนาเอาตาไปไร่ จนรัฐบาลกลางต้องเข้ามาจัดการ
เมื่อนำเรื่อง untouchables มาเป็นประเด็นทางด้านการบริหารงานองค์กร หากคนในองค์กรส่วนใดส่วนหนึ่งที่ระดับบริหารงานแตะต้องไม่ได้ ปัญหาย่อมเกิด เพราะจะทำให้ระบบงานเรรวนไปทั้งหมด หรือทำให้งานสะดุดหยุดชะงักเพราะขาดความร่วมมือ
และยิ่งคนในองค์กรบางคนแตะต้องไม่ได้ด้วยแล้ว องค์กรนั้นๆก็ต้องรอวันเหี่ยวเฉาโรยรา เพราะงานจะไม่ถูกพัฒนาไปถึงเป้าหมาย
เรามามองกันว่า untouchables เกิดจากอะไร
หากวิเคราะห์ให้ดี การที่คนเราแตะต้องกันไม่ได้ผมว่ามี 3 ประเด็นหลัก
1. ถือว่าตนเองมีอำนาจและมีอัตตาสูง
2. ถือว่าตนเองมีคนคุ้มครองแม้ขี้เกียจสันหลังยาวเช้าชามเย็นชาม
3. เกี่ยวกับอารมณ์มีความเครียดสูง
ประเด็นที่ 1 แตะต้องไม่ได้เพราะถือว่าตนเองมีอำนาจและมีอัตตาสูง จะไม่รับฟังความคิดเห็นของใคร หรือใครจะแนะนำอะไรก็เพียงรับฟังแต่ไม่ยอมรับ หรือหากมีใครขัดใจอาจไม่พอใจจนถึงกับระเบิดอารมณ์จนใครๆเข้าหน้าไม่ติด อย่างนี้อันตรายสำหรับองค์กรแน่นอน
ประเด็นที่ 2 แตะต้องไม่ได้เพราะถือว่าเป็นคนใกล้ชิดของใครคนใดคนหนึ่งที่อาจจะมีบารมีคุ้มหัวทำให้การทำหน้าที่หย่อนยาน แม้จะโดนใครๆตำหนิก็ไม่กลัวเกรงเพราะถือว่าว่ามีคนคุ้มครอง ที่เรียกภาษาชาวบ้านว่ามีปลอกคอนั่นเอง คนอย่างนี้อยู่ที่ไหนก็มีแต่คนรังเกียจ เพราะกินแรงเพื่อนได้อย่างด้านๆ
ประเด็นที่ 3 แตะต้องไม่ได้เพราะเป็นคนที่มีอารมณ์ร้อนแรง มีความเครียดสูง เมื่อมีเรื่องกระทบอารมณ์แม้เพียงน้อยนิด จะทำให้คนที่เกี่ยวข้องเหมือนโดนกับระเบิด เพราะเขาหรือเธอจะระเบิดอารมณ์ใส่แบบไม่ยั้งอย่างกับคนเสียสติ
เรื่อง untouchables เป็นเรื่องสำคัญขององค์กร อาจทำให้ผู้นำองค์กรปวดเศียรเวียนเกล้า ไม่รู้ว่าจะจัดการอย่างไร มานักต่อนักแล้ว
การจัดการกับเรื่องนี้ในความเห็นของผมขอบอกว่าทำได้อย่างเดียวคือต้องสร้างความยุติธรรมในองค์กรขึ้นมาก่อน
โดยจะต้องนำความยุติธรรมนำหน้าคุณธรรมให้ได้ ครับ
<< August 2024 >>
Mo
Tu
We
Th
Fr
Sa
Su
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
No events.
แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก(EIT2)