:: ผู้อำนวยการโรงเรียน :: 
 
 
 ว่าที่ ร.ต.เกชา กลิ่นเพ็ง ผู้อำนวยการ โรงเรียนเบญจมราชรังสฤษฎิ์ 
 
 
 
Graphical counter from SEP 2550 
 
 
Oh no! Where's the 
JavaScript ?
Your Web browser does not have JavaScript enabled or does not support JavaScript. Please 
enable JavaScript  on your Web browser to properly view this Web site,
 or 
upgrade  to a Web browser that does support JavaScript; 
Firefox , 
Safari , 
Opera , 
Chrome  or a version of 
Internet Explorer  newer then version 6.
 
 
 
สุดปลายทางไม่ใช่ความฝัน !!! 
 
 
ถ้าให้เปรียบเทียบโรงเรียนของเราเป็นบริษัทจำกัด ถือว่าบริษัทแห่งนี้กำลังกินทุน  
 
ที่ว่าแบบนี้เพราะความคิดที่นิ่งอยู่กับที่ยังไม่มีใครคิดถึงการพัฒนาที่จะนำโรงเรียนไปสู่ความโดดเด่น แปลกใหม่ 
 
เรากำลังทำงานซ้ำๆอย่างที่เคยทำมาแบบประคับประคองให้โรงเรียนอยู่ได้ไปวันๆ 
 
เราอยากเห็นโรงเรียนก้าวผ่านงานที่ทำจำเจ ไปสู่สิ่งใหม่ๆ ที่เรียกกันให้เก๋ไก๋ ว่าเบญจม์โฉมใหม่ ที่สามารถทำให้โรงเรียนของเรามีความล้ำเลิศทางวิชาการจริงๆอย่างที่ทุกคนคาดหวัง ซึ่งเมื่อมีการกล่าวขวัญถึงโรงเรียนเบญจมราชรังสฤษฎิ์แล้ว ในแวดวงสังคมการเรียนรู้จะต้องร้องอ๋อ เช่นเดียวกันกับเมื่อเอ่ยถึงนามโรงเรียนมหิดลวิทยานุสรณ์ หรือโรงเรียนเตรียมอุดมศึกษา 
 
 
 
การที่จะนำโรงเรียนไปสู่ความล้ำเลิศอย่างที่ว่านั้นความจริงแล้วมีความเป็นไปได้ เนื่องจากโรงเรียนเบญจมราชรังสฤฎิ์มีต้นทุน(บุญเก่า)มากอยู่แล้ว เพียงแต่จะต้องมาช่วยกันคิดวิเคราะห์ว่าจะให้โรงเรียนมีความล้ำเลิศด้านใด 
 
คนช่วยคิดนั้นคงไม่จำกัดวงอยู่ที่ครูและผู้บริหารโรงเรียน เพราะถ้าเป็นแบบนั้นก็คงเป็นอย่างที่เป็นอยู่ขณะนี้ 
 
คนช่วยคิดน่าจะมาจากหลายกลุ่ม 
 
กลุ่มครูและผู้บริหารโรงเรียนเป็นส่วนหนึ่ง 
กลุ่มตัวแทนนักเรียนทุกระดับชั้น 
กลุ่มตัวแทนผู้ปกครอง 
กลุ่มตัวแทนศิษย์เก่า 
 
โดยตั้งประเด็นที่ต้องการให้โรงเรียนโดดเด่นเป็นตุ๊กตาเอาไว้ เพื่อให้สามารถแตกความคิดเห็นของทุกกลุ่มได้ไปในทิศทางเดียวกัน เมื่อได้ข้อสรุปแล้วว่าต้องการให้โรงเรียนพัฒนาไปทางไหนจึงให้ทั้งหมดมาประชุมร่วมกันเพื่อนำเสนอความคิดแต่ละกลุ่มและสรุปให้เหลือเพียงประเด็นเดียว 
 
การประชุมอาจมิได้ประชุมแค่ครั้งหรือสองครั้ง อาจต้องให้เวลาตัวแทนทั้งหมดได้คิดอย่างรอบคอบ แต่อย่างไรก็ตามต้องมีกรอบเวลาในการที่จะหาข้อสรุปกันให้ได้ว่าจะต้องการให้โรงเรียนมีความโดดเด่นหรือล้ำเลิศในด้านใด 
 
ที่ต้องให้ได้ข้อสรุปมาจากกลุ่มตัวแทนนั้น เพราะการพัฒนาที่กล่าวนี้จะต้องทำงานร่วมกัน เรียกว่าเดินร่วมทางเพื่อสานฝันให้เป็นจริง 
 
จากนั้นจึงเป็นเรื่องการดำเนินการโดยโรงเรียน(ผู้บริหารและครู)ประสานงานและทำงาน มีสมาคมศิษย์เก่า และสมาคมผู้ปกครองและครู เป็นคณะทำงานระดมทุนเพื่อให้ภาระกิจที่ช่วยกันคิดขึ้นมานั้นดำเนินการไปได้อย่างไม่มีอุปสรรคในด้านงบประมาณ 
 
เมื่อมองอย่างนี้หลายคนอาจคิดว่าจะเป็นความฝันที่เกินจริงหรือเปล่า แต่...ต้องคิดกลับทางว่า ไม่มีอะไรในโลกนี้ที่มนุษย์คิดแล้วทำไม่ได้ ไม่อย่างนั้นโลกคงไม่เจริญเดินพ้นจากคนยุคหินมาไกลขนาดนี้หรอก...จริงไหมครับ  
 
ณรงค์ นันทวิจิตร 
24/08/2554 
 
 
Please Login to Post a Comment.
 
 
 <<  August 2026  >>  
	
	 
 
	Mo 
	Tu 
	We 
	Th 
	Fr 
	Sa 
	Su 
 
 
	  
	  
	  
	  
	  
	 1 
	 2 
 
	 3 
	 4 
	 5 
	 6 
	 7 
	 8 
	 9 
 
	10 
	11 
	12 
	13 
	14 
	15 
	16 
 
	17 
	18 
	19 
	20 
	21 
	22 
	23 
 
	24 
	25 
	26 
	27 
	28 
	29 
	30 
 
	31 
	  
	  
	  
	  
	  
	  
 
 
No events. 
 
 
 
แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก(EIT1)